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人才理念
人才的培训机制

       专业性人才培养机制 完美规划员工职业发展道路

       珍宝岛药业通过内外部培训相结?#31995;?#26041;式着力将企业员工培养成为具备“三专、三业”的高素质人才。运用组合式员工培训有效助推员工综合素质的全面提升,并通过一系列奖励、扶持政策,鼓励在职员工积极投入各项培训,从而有效促进员工各方面能力的综合提升。 且通过推?#23567;?#20256;、帮、带”的后备人才培养计划与开设各类后备干部班相互结?#31995;?#20154;才培养模式,传递先进的管理理念和方法,快速的针对性的培养高素质、高潜能的人才。并通过设置针对性的培训课程与受训跟踪、反馈、跟进等形式,着力打造珍宝岛药业人才培养基地。

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